Archive for admin

Książki dla słuchaczy kursów – symulacje

Read more

Treningi inspiracyjne – wylosowani uczestnicy

Read more

Czemu coaching nie jest lekiem na rozwiązanie każdego problemu.

Coaching jest ogromnie modnym wśród wielu osób określeniem. W największym skrócie będzie to pomoc innym osobom w tym, aby mogli jeszcze lepiej funkcjonować i wspinali się na wyżyny umiejętności i możliwości. Coaching związany jest nierozerwalnie z trenerem osobistym, którego zadaniem będzie pomaganie swojemu podopiecznemu w próbie osiągnięcia określonych celów.

W ciągu ostatnich lat wokół coachingu wyrosło wiele mitów, wynikające z różnych powodów. Niektórzy widzą w tym lekarstwo na wszystkie problemy w życiu zawodowym i osobistym, inni z kolei podążają za modą, nie zawsze będąc świadomymi, na czym polega coaching. W efekcie będzie to wszystko prowadziło do mało realnych oczekiwań, a w efekcie przykrych rozczarowań.

W wielu przypadkach może być problemem twierdzenie, że jeżeli się już zatrudniło coacha, to doprowadzi on do pożądanych zmian bez większego wysiłku jeśli chodzi o pracę osoby, którą się opiekuje. A tymczasem sytuacja znacznie inaczej będzie wyglądać. Coach ma być osobą, która pokaże cel i daje impuls do tego, żeby działać, lecz całą pracę i tak będzie musiała wykonać dana osoba.

Następnym z problemów będzie myślenie, że samo spotykanie się z coachem, doświadczenie i osobowość jego osoby dadzą bardzo szybko oczekiwane rezultaty, niejednokrotnie stwierdzenie tego typu można usłyszeć od przełożonych albo kolegów. A przeważnie po paru sesjach wychodzi, że oczekiwane zmiany wymagają jednak dużej determinacji i własnej pracy, i bardzo szybko zaczyna się pojawiać zniechęcenie i rozczarowanie.

Rzecz jasna nie jest tak, że coaching ma same wady i do niczego się nie nadaje, bo mimo wszystko będzie to technika cechująca się dużą skutecznością i efektywnością. Wymaga jednak właściwego podejścia już od samego początku, problemy bowiem często biorą się z całkowitego niezrozumienia tego, na czym ma się opierać praca z coachem.

Gdy ktoś będzie się decydował świadomie na dokonanie jakiś zmian w swoim życiu i ma chęci, aby to wykonać, to obecność coacha na pewno mu w tym pomoże. Przede wszystkim będzie on pokazywał drogę, jaką powinno się podążać, aby zmiany, które się planuje rzeczywiście poszły w odpowiednim kierunku.

Świeża symulacja na szkolenia dla menedżerów – licencja

Read more

Ogłoszenie – egzamin – Kurs Coachów

Powiadomienie – egzamin – Szkoła Dla Trenerów

Read more

Warsztat unijny – zapowiedź spotkania – projekty EFS

Read more

Granty Europejskie na treningi z zarządzania

Read more

Lektury dla absolwentów treningów – gry

Read more

Projekty inspiracyjne – wylosowani klienci

Read more

Czemu coaching nie będzie lekarstwem na rozwiązanie każdego problemu.

Coaching jest bardzo modnym wśród wielu osób określeniem. W największym skrócie będzie to wsparcie innych ludzi w tym, aby mogli oni jeszcze lepiej działać i wspinali się na kolejne poziomy umiejętności i możliwości. Coaching związany jest nierozerwalnie z osobą trenera, którego rolą będzie pomaganie takiej osobie w osiągnięciu celów, które zostaną wyznaczone.

W ostatnim czasie wokół coachingu pojawiło się wiele mitów, wynikające z różnorodnych powodów. Część osób widzi w tym lekarstwo na swoje problemy w zawodowym i osobistym życiu, z kolei inni podążają za modą, nie do końca mając świadomość, na czym coaching polega. W rezultacie może to wszystko doprowadzić do nierealnych celów, a potem mało przyjemnych rozczarowań.

W wielu przypadkach może być problemem postawa, że jeżeli ma się już coacha, to może on doprowadzić do pożądanej zmiany bez większego wysiłku ze strony podopiecznego. A jednak sytuacja wygląda nieco odmiennie. Coach ma być osobą, która pokaże kierunek i motywuje do działania, lecz całą pracę i tak musi wykonać konkretna osoba.

Kolejnym z problemów będzie przekonanie, że samo spotykanie się z coachem, doświadczenie i osobowość jego osoby bardzo szybko dadzą określone efekty, w wielu przypadkach tego typu stwierdzenie będzie się słyszało od kolegów albo przełożonych. A z reguły po odbyciu kilku sesji wychodzi, że oczekiwane zmiany będą wymagać jednak dużej determinacji i własnej pracy, i szybko będzie się pojawiało rozczarowanie oraz zniechęcenie.

Oczywiście wcale tak nie jest, że coaching będzie posiadał same wady i nie zdaje egzaminu, ponieważ tak czy inaczej będzie to metoda która się charakteryzuje dużą efektywnością i skutecznością. Wymagać jednak będzie odpowiedniego podejścia w zasadzie od początku, problemy biorą się bowiem przeważnie z całkowitego niezrozumienia tego, na czym ma się opierać praca z coachem.

Jeśli ktoś decyduje się świadomie na jakieś większe zmiany w życiu, które prowadzi i jest zdecydowany, aby tego dokonać, to osoba coacha może mu w tym bardzo pomóc. W pierwszej kolejności może on pokazać drogę, jaką warto podążać, żeby zmiany, które się zamierza naprawdę poszły w odpowiednim kierunku.